BYD Indonesia Buka Lowongan Kerja Terbaru S1! Cek Daftar Posisi, Syarat, dan Cara Melamarnya di Sini

astakom.com, Jakarta – Buat para pencari kerja yang lagi berburu peluang karier di perusahaan otomotif dan teknologi global, BYD Indonesia kembali membuka lowongan pekerjaan buat mengisi sejumlah posisi strategis. Produsen kendaraan energi baru (new energy vehicle/NEV), baterai, hingga teknologi energi terbarukan asal China ini sedang memperluas ekspansi bisnisnya di pasar internasional, termasuk Indonesia.

Untuk lowongan kali ini, BYD Indonesia menetapkan syarat pendidikan minimal lulusan Sarjana (S1) dengan kualifikasi jurusan dan pengalaman yang disesuaikan pada masing-masing bidang.

Berikut daftar posisi, deskripsi pekerjaan, kualifikasi lengkap, beserta tata cara melamarnya:

1. Channel Management Specialist

Deskripsi Pekerjaan:

• Bertanggung jawab atas peninjauan, pemberian cap, pemberian cap kontrak, entri sistem, hingga pemeliharaan informasi sistem pasca-entri untuk materi onboarding saluran baru. 
• Mengelola saluran yang telah di-onboarding, mencakup pemeliharaan informasi sistem, pengendalian, investigasi, dan penanganan sanksi bagi saluran yang tidak normal. 
• Menghitung dan mendistribusikan penilaian triwulanan bagi pedagang yang telah di-onboarding, serta menilai kinerja sistem saluran. 
• Mengumpulkan kebijakan pengelolaan saluran dari perusahaan sejenis di pasar, menganalisis kelebihan dan kekurangannya, serta mengoptimalkan pengelolaan saluran internal. 
• Menyelesaikan tugas-tugas lain yang ditugaskan oleh pimpinan. 
• Mencapai target tingkat onboarding saluran yang ditetapkan perusahaan dan menyelesaikan proses onboarding dealer dalam jangka waktu yang ditentukan setelah materi diterima. 

Kualifikasi:

• Gelar sarjana (S1) atau lebih tinggi (diutamakan lulusan jurusan Ekonomi atau Keuangan). 
• Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang pembiayaan otomotif atau industri yang terkait dengan sewa pembiayaan. 
• Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik, pengalaman dalam manajemen proyek, serta ketahanan yang baik terhadap tekanan. 

2. Review Specialist

Deskripsi Pekerjaan:

• Pemeriksaan Dokumen: Memverifikasi kelengkapan, kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku, serta keaslian dokumen permohonan pesanan untuk berbagai produk. 
• Pengarsipan: Mengarsipkan dokumen relevan ke dalam folder yang telah ditentukan sesuai standar penamaan dan penyimpanan. 
• Menjalankan peninjauan pesanan sesuai standar dan prosedur peninjauan yang berlaku. 
• Mempertahankan kesadaran pelayanan yang baik dan mampu menyelesaikan tugas peninjauan secara mandiri. 
• Memiliki kesadaran dasar mengenai pengendalian risiko serta mampu mengidentifikasi informasi penipuan yang umum. 

Kualifikasi:

• Memiliki pemahaman tentang penanganan klaim purna jual dan pengetahuan dasar mengenai kendaraan. 
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja sebelumnya di industri otomotif. 
• Memiliki ketangguhan dan kemampuan beradaptasi yang tinggi, sikap proaktif, serta keterampilan komunikasi, koordinasi, dan pembelajaran yang sangat baik. 

3. Senior Backend Engineer

Deskripsi pekerjaan:

• Mengawasi perencanaan sistem teknis back-end, desain arsitektur, dan iterasi berkelanjutan pada lini bisnis rantai pasokan guna menjamin desain yang berorientasi masa depan, stabilitas, dan skalabilitas sistem. 
• Memimpin proyek bisnis besar dan rekonstruksi sistem inti, serta mengatasi tantangan teknis seperti concurrency tinggi, ketersediaan tinggi, dan konsistensi data. 
• Merumuskan dan mengarahkan implementasi spesifikasi pengembangan, standar kualitas, serta tolok ukur kinerja tim. 
• Bertindak sebagai pemimpin teknis yang bertanggung jawab atas pengembangan talenta inti, pembentukan jenjang karier, serta mengambil keputusan teknis kritis dan tinjauan teknis. 
• Memahami bisnis secara mendalam, berpartisipasi dalam perencanaan produk/bisnis, dan menerjemahkan persyaratan bisnis kompleks menjadi solusi teknis yang efisien. 
• Memantau tren teknis industri dan merumuskan peta jalan evolusi tumpukan teknologi tim. 

Kualifikasi:

• Gelar sarjana (S1) atau lebih tinggi, diutamakan jurusan yang berkaitan dengan Ilmu Komputer (Teknik Perangkat Lunak, Teknik Jaringan, Kecerdasan Buatan, Teknologi Media Digital, dan Informasi Elektronik). 
• Memiliki kemampuan bahasa Inggris yang mumpuni (membaca, menulis, dan berkomunikasi); kemahiran bahasa asing tambahan menjadi nilai tambah. 
• Pengalaman pengembangan back-end minimal 5 tahun dengan rekam jejak teruji dalam mengembangkan sistem terdistribusi berskala besar. 
• Pengetahuan dasar Java yang kuat (mahir IO, multithreading, koleksi, kerangka kerja dasar utama, prinsip dasar, dan mekanisme operasi internal JVM). 
• Terampil dalam kerangka kerja Spring Boot dan Spring Cloud. 
• Berpengalaman dengan antrean pesan (Kafka), cache terdistribusi, ElasticSearch, serta teknologi middleware lainnya. 
• Akrab dengan basis data relasional (Oracle) dan basis data NoSQL, serta mampu merancang sistem data heterogen. 

Cara melamar lowongan kerja BYD Indonesia

Bagi pencari kerja yang memenuhi seluruh kriteria di atas dan tertarik untuk bergabung, pendaftaran dilakukan secara daring melalui situs resmi perusahaan.

Pastikan seluruh dokumen pendukung seperti data diri, CV, dan berkas lainnya sudah dilengkapi sesuai dengan posisi yang dilamar. Seluruh proses rekrutmen di BYD Indonesia tidak dipungut biaya apa pun (free), jadi diimbau untuk selalu waspada terhadap segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan perusahaan. (RaM)

Gen Z Takeaway

BYD Indonesia resmi spill lowongan kerja terbaru buat lulusan S1 berpengalaman yang mau level up karier di perusahaan teknologi dan otomotif global; ada tiga posisi strategis yang dibuka mulai dari Channel Management Specialist, Review Specialist, hingga Senior Backend Engineer dengan kualifikasi yang disesuaikan pada bidangnya masing-masing, di mana lamaran bisa langsung diajukan secara gratis (no cost) lewat situs resmi pendaftaran.